Die Highlights zur Station ERMÄCHTIGUNG
Im Januar haben wir unseren erfolgreichen Start der Dialogreihe mit der Station 2 ERMÄCHTIGUNG fortgesetzt – Hier die wichtigsten und kraftvollsten Aussagen:
Ebene Mensch: Ohne Bewusstheit bleibst du in deinem Autopiloten gefangen!
Sobald du bewusst bist, hast du dich von deinem Autopiloten befreit und kannst alle Möglichkeiten, die dir der jetzige Augenblick bietet, nutzen.
Ebene Organisation:
- Wenn Menschen ihre ganze Persönlichkeit – und nicht nur einen kleinen Teil davon – in die Organisation einbringen können, werden sie kraftvoll (Bild aus: Frederic Laloux: „Reinventing Organizations“)
- Der Theorie U Prozess von Otto Scharmer entwickelt die Kraft für selbstermächtigte Transformations-Prozesse
- Klare Rollendefinitionen schaffen System-Klarheit und bilden die Grundlage für kraftvolle und zielgerichtete Team-Arbeit – so wie bei einer Fussballmannschaft
Die Haltung der Führung und alle Vorgehensweisen und Incentivierungen der Organisation sollten darauf ausgerichtet sein, seine Mitglieder zu Ermächtigen und auf ein gemeinsames Ziel hin auszurichten.
Ebene Gesellschaft: In welcher Gesellschaft möchtest Du leben?
Diese Frage haben wir in unserem letzten POSTDIGITAL-Dialog am 3. März gestellt. Und tiefgreifende Antworten bekommen. Hier die Stichpunkte:
Mehr … Fairness, Stärkenorientierung, Freiheit, Menschlichkeit, Potentialentfaltung, Verbundenheit, Spüren, Respekt, bedingungsloses Geben, Chancengleichheit, Vorbild, Achtsamkeit, gegenseitige Unterstützung, Bewusstheit, Verbindlichkeit
Weniger … Ellenbogen, ICH, Ressourcenausbeutung, enger nationaler Blick, Macht des Geldes, Angst, Verschlossenheit für Neues, Kurzfristoptimierung auf Kosten von Nachhaltigkeit.
